企业与员工签订软件开发合同合法吗

企业与员工签订软件开发合同合法，需双方知悉认可并签章。《合同法》规定，合同经双方签章生效，具有法律约束力。不及时处理违约情况，可能影响合同执行及双方权益。
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处理企业与员工签订软件开发合同问题，常见方式为确保合同内容合法、双方签章齐全。选择处理方式时，应依据《合同法》规定，确保合同的有效性，并根据实际情况选择是否添加违约条款。
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合法。处理如下：1. 确保合同明确双方权利义务，避免模糊不清；2. 双方需正式签章，公司需加盖公章；3. 合同应包含违约处理条款，以便违约时维权；4. 签订后妥善保存，作为法律证据。