在韵达干了一个多月，工资被大幅扣减怎么办？
宁波镇海法律咨询
2025-03-16
被扣工资可申请劳动仲裁。依据《劳动法》，工资是劳动者应得的报酬，用人单位无故克扣违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被扣工资应维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、合同等；2.向劳动监察部门投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，准备仲裁材料，申请劳动争议仲裁；4.仲裁过程中，积极陈述事实，提交证据，争取权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或仲裁。可先向劳动监察部门投诉，寻求快速解决；若无果，再申请劳动争议仲裁，通过法律途径维权。
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